绘本树英语：高质量的教学团队 培养会阅读的孩

　　由新浪教育主办的“新浪2019中国教师盛典暨第九届五星金牌教师评选颁奖典礼”在北京举行。在第35个教师节来临之际，教师盛典在金牌教师颁奖礼的基础上重磅升级，汇集众多国内知名教育家、校长、优秀教师、教育实践者倾情参与。

　　作为业内独具影响力的教师年度盛事，在过去八届活动中，新浪教育面向全国教师，挖掘出近万名执着教育、勇于创新、传递真知的典范，教育专家、机构大咖在本次活动有集体发声。

绘本树英语教研总监陈佳佳

　　以下为绘本树英语教研总监陈佳佳专访实录：

　　主持人：大家好，欢迎锁定新浪网教育频道，目前您所关注到的是“中国教师盛典暨新浪2019五星金牌教师评选颁奖典礼”的现场。本时段我们邀请到了绘本树英语教学总监陈佳佳，陈女士，欢迎您。

　　陈佳佳：谢谢，你好。

　　主持人：也跟网友打个招呼吧。

　　陈佳佳：Hello，大家好，我是来自绘本树英语学校的陈佳佳。

　　主持人：好的，首先恭喜绘本树在本次活动中斩获了“2019新浪五星金牌少儿英语机构”这样一个奖项。我们在教师的选拔中有哪些不同于其他机构的特色？

　　陈佳佳：老师是一家学校的原动力，也是知识的传输者，所以对绘本树来说我们也是非常重视老师的培养计划。我们最大的特色在于建立了全国优秀老师的绘本树学院，我们首先在选拔初期的时候，会优先选择对对工作热情度高，接受新事物能力强的年轻老师，因为往往这样的老师在工作岗位上更能够获得成就感和满足感。

　　第二，对于我们绘本树学院的培训规章制度，在这一点我们要求培训标准化，服务精细化以及培训制度化。首先，我们会要求全国的优秀老师都必须严格按照SWPP五步教学法去完成实际的教学，在这个过程也就是表明我们全国的小树们都能够接受到同等质量的教学水平。其二，我们会考虑老师各个阶段的不同发展，我们也会考虑这样的因素，然后去设置我们绘本树培训学院的培训频率。从老师的基础教学培训、中级老师的教学精细培训，再到高级老师的教学研讨培训，我们都会在一个不同的发展阶段去及时补充养分给到我们的老师。其三，是我们强大的培训师资力量，我们绘本树学院的老师们都是在一线教学里面拥有七年级以上的教学，所以能够给我们绘本树学院的老师们提供最全面和最专业的教学能力培训。

　　最后一点，我们也是非常重视老师的归属感和自我价值感的体现，绘本树的老师们每一季度都会有一个考核和晋升机会，他们的每一份能力和每一步成长都会被认可。

　　主持人：绘本树非常对于老师的选拔和后来的晋升以及成长，都是非常关注的，只要老师学习或者取得一些进步，绘本树都会认可和帮助。不困是在学校还是培训机构，提高教学教育质量都是老师们义不容辞的责任，那么，我们绘本树在提高这些优质的课程输出方面会做哪些努力？

　　陈佳佳：输出结果是非常重要的，孩子真正去习得英语能力是我们的首要教学目标，所以在孩子的学习过程中，他们的学习场景大概可以分为课堂和家庭两个重要的场景。首先在课堂上，in class的时候，我们有全套的精细绘本的动画课件，去极大地激发孩子的英语学习兴趣，极大化地创建一个美语环境给到孩子。

　　第二点，在孩子真实的学习过程中，老师会创建非常多种类的教学活动和拓展活动，让孩子能够真正拥有学中玩、做中玩这样的一个课堂氛围。

　　其三，在小朋友们学习完这样的绘本，我们去做输出的时候，也会主动去创建这样的一个绘本剧舞台，去培养孩子们的团队协作和自信心。

　　第二场景就是在家庭里面了，at home。在家庭里面我们会给每一个绘本树的孩子量身定制他们的家庭启蒙学习的课程包，家长们可以在家里面这样给孩子们通过我们的学习用书上的二维码去扫描，获得他们的教学资源，然后帮孩子做到课前、课中和课后的，不管是预习、复习或是巩固加强。

　　当然最后我们还有独创的绘本box，这是我们非常好用的一款家庭启蒙的绘本套装工具，是将我们的绘本、游戏、动画以及玩具融合在一起，让孩子和家长能够有一个亲密的互动。

　　主持人：刚才提到这么多关于教师的内容，你刚才说到在教师关注孩子等方面，在未来绘本树是否有一些更先进的或者更前卫的打造教师师资队伍的出现？

　　陈佳佳：首先高质量的团队一定是能够成就高质量的教学水平的，所以在这点的话，我们会从以下几个方面不断地成长和优化。

　　第一点，明确我们教师的定位，因为在教师团队里会分为两种类型的老师，第一类是新生代老师，第二类是我们有资质的老师。对于新生代的老师，我们会让他成为校区里面的教学主力角色，有资质的老师会让他成为校区里面的教学领袖或者精神领袖这样的角色，让他能够去领导新生代的老师，起一个标杆作用。同时这样的老师也可以晋升为我们绘本树学院的培训讲师或者教研组的教学小组成员。

　　第二点，完善我们的校区运营，因为在校区运营中，我们教学部的工作流程是非常重要的，我们会详细到老师的每日工作、每周工作，甚至是每月的工作计划，详细到他们的备课、练课、过课以及教研，实时去监管他们在校区的成长节奏。

　　最后一点，我们老师的良性竞争机制，因为对于老师来说他们也要有足够的内驱力，刚才我也有提到我们每季度考核、晋升的机会都是公平、公开以及透明给到老师们的。

　　最后，我们认为是培养绘本树的老师对于绘本英语教学的热情和认可，因为热情才是第一生产力。

　　主持人：非常好，也非常感谢您带来的分享，我们也了解到了绘本树教师团队背后非常温暖的一股力量，应该可以这样说，希望绘本树英语能够带给更多孩子更美好的童年以及更好的英语世界。最后请陈女士为我们的教师送上一句祝福。

　　陈佳佳：因为自己也是教学出身，所以我希望所有的老师们能够永远保持一颗热情以及向上的心，just reading，just learning。

　　主持人：谢谢，非常感谢陈女士做客我们访谈间，也祝福绘本树英语越办越好。

　　陈佳佳：谢谢。

　　主持人：以上就是本时段节目的全部内容，稍后还会有不同的嘉宾带来精彩的分享，请大家不要走开。